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公务员职务甲级和乙级的区别
是按照职位属性进行区分的，省直的职位为甲级，乡镇街道的职位为丙级，其他职位都为乙级。报考省直、市州直机关的考试等级为甲级。笔试科目申论+行测+综合甲级。报考省直，市州直机关以下的的考试等级为乙级。笔试科目申论+行测+综合乙级。具体考试的时候难易也有差距，甲级题目难度方面较乙级高些。
公务员考试分甲级、乙级，指的是报考的等级不一样，考试具体的难易程度也有一定差距，甲等考试的题目比乙等考试的题目难度高，考生需要更加努力的复习。行测甲级的意思是考生报名省直机关单位、市直机关单位的，考试等级为甲级，考试项目为申论及行测与综合知识测试甲等。
职级层次不同：公务员职务与职级并行的对应关系：一级科员是二十六级至十八级；（原大专毕业定为科员二十六级，本科毕业定为科员二十五级）。二级科员是二十七级至十九级。（原高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级）。晋升条件不同：晋升一级科员，应当任二级科员2年以上。
公务员考试类别为什么分甲类和乙类,各指什么呢?
1、每个地市的情况不一样，吉林省公务员考试分甲乙丙三个等级，甲级指的是省直类单位 ，乙级指的是地市县区乡镇类单位，丙级指的是乡镇村官。
2、您好，中公教育为您服务。海南公务员考试笔试科目：甲类职位：行测和申论；乙类职位：行测。公安机关（含森林公安）人民警察的职位需进行《公安基础知识》的专业科目考试。乙类只考行测，不考申论。了解更多海南公务员考试信息，可查询海南公务员考试网 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
3、您好，华图教育为您服务。您好，2015年海南省公务员考试的招考公告预计在3月中旬左右发布，详细的考试类别暂未公布，您可参考历年的公务员考试公告，甲类和乙类是根据职位的不同进行划分的。
4、公务员分甲类和乙类。甲类应该是市级机关的公务员，而乙类是区县级机关的公务员。比如说。重庆市教委就是市级机关，就是甲类公务员。而渝中区教委就是区县级机关，就是乙类公务员。甲类和乙类考的科目是不一样的。甲类考申论和行政能力测试。而乙类考行政能力测试和公共基础知识。
5、海南公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试。公共科目为行政职业能力测验和申论。甲类职位笔试科目包括行政职业能力测验和县级以上职位申论，乙类职位笔试科目包括行政职业能力测验和乡镇职位申论。（一）笔试公共科目为行政职业能力测验和申论。
公务员考试分哪些级别?
1、公务员考试等级是按照职位属性进行区分的，省直的职位为甲级，乡镇街道的职位为丙级，其他职位都为乙级。不同省份说法不一样，在山东没有甲乙级的类别，但是山东公务员考试针对专业领域划分为ABC类，吉林公务员考试标注的就是省属属于甲级，地市属于乙级。
2、根据《中华人民共和国公务员法》规定，国家公务员的级别分为27级。
3、A类：县级及以上综合管理类职位使用A类卷；B类：乡镇（街道办事处）综合管理类职位使用B类卷；C类：行政执法类职位（监狱系统、市县级***）使用C卷。考察重点？A类侧重考查的是更加宏观深入的综合分析能力和文字表达能力。
4、您好，华图教育为您服务。报考省直、市州机关和选调生职位的考试为甲级；报考县（市、区）机关、乡镇和街道办事处及省、市州直驻本级***所在地之外县市机关单位的考试为乙级；其中报考乡镇机关录用优秀村干部和街道办事处录用优秀居委会干部职位的考试级别为丙级。甲级行测是105道题，乙级行测是10道题。
吉林省公务员行测和申论甲级乙级是怎么分的呀?报考地级市的职位考甲级...
1、公务员考试中省级以上（含副省级）与地市以下考试不是同样的试卷。国考笔试试题分为省级以上和地市级，国家公务员考试职位表中会注明每个职位对应的考试类别。国家公务员考试分为行测和申论试卷。行测科目的区别：题量有差别 省级以上行测试卷为135道题，地市级行测试卷为130道题。
2、三）整体难度有差别整体而言，由于省级以上行测试卷比地市以下试卷多出5道数量关系题，且常识判断部分文学常识等考查范围更加广，资料分析部分省级以上试卷考查难度更大，因此省级以上行测试卷比地市级行测试卷难度更大。
3、主要区别在于：省、市机关和省以下垂直管理单位职位的《申论》考试科目为A卷；县（市、区）、乡镇机关职位的《申论》考试科目为B卷 不同各地区也有不同要求，比如安徽 2010年安徽公务员考试大纲还未公布，但是从各市职位简章公布即可看出今年安徽公务员考试在题型上有所变动，最明显的是申论。
4、第一种情况考生只参加公共科目笔试和面试 综合成绩计算方法公共科目笔试总成绩（非通用语职位和特殊专业职位笔试合成成绩）占50%，面试成绩和专业科目考试成绩共占50%综合成绩计算方法（行测+申论）/2×50%+面试×50%） 因为行测和申论的总分是200分而成绩计算是百分制，所以要除以2。
5、某人笔试行测65分，申论75分，法律专业考试60分，面试成绩为80分。该省有专业科目考试的职位按公共科目笔试成绩占35%、专业科目笔试成绩占15%、面 试成绩占50%的比例，其余职位按公共科目笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，均***用百分制计算报考人员总成绩。
6、县（市、区）、乡镇（街道）机关职位的人员考《申论》B卷。报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外，还须分别参加计算机、法律、财会、外语、军事知识等相关《专业知识》科目考试。笔试范围请参阅《安徽省2015年考试录用公务员笔试考试大纲》。
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